名古屋徳洲会総合病院には、心臓血管外科や循環器内科、脳神経外科をはじめとする24専門診療科があり、多くの専門診療科が先進医療や最新の医療機器を取り入れています。
また、自由度の高い研修制度と実績豊富な指導医によるサポート体制が整っているほか、2年間を通して週に一度、総合内科外来を担当することで診察力を鍛えるなど、当院には、医師としての総合力を培う環境が整っています。
名古屋徳洲会総合病院の初期研修医として「でる杭」を誰よりも早く、そして長く伸ばし、自身の理想とする医師像を最短で目指しましょう。
01
初期研修医1年次の6月より開始する総合内科外来研修は、内科外来を受診される新規患者様を中心に診察を行う研修です。 ほとんどの病院が外来研修として対象とするのは、いわゆる救急車や救急ウォークイン患者様の対応です。
しかし名古屋徳洲会総合病院では、救急外来の対応だけでなく総合内科の一般外来を初期研修2年間を通して週1コマ担当していただきます。これは全国でも非常に珍しいことで、名古屋徳洲会総合病院での研修の大きな特長の一つと言えます。
初期研修2年間を通して総合内科外来を継続的に担当するということは、ローテーションでどの診療科の研修をしていても、週に1コマは必ず総合内科外来を受け持つということです。問診からスタートし、治療方針を立てその後のフォローまで診療を行うことで、一般外来でしか学ぶことのできない“診察力”を身につけることができるのです。
このように初期研修2年間で、他施設ではなかなか習得できない“診察力”を身に付けることができ、多角的な側面から患者様を診察することで、医師としての“総合力”を身に付けることができます。
私たち名古屋徳洲会総合病院は、医師としての“総合力”育成を初期研修2年間の大目標に掲げています。それは、研修医の皆さんが将来どの診療科に進んでも、スムーズに3年目を迎えることを見据えた目標なのです。
02
名古屋徳洲会総合病院では初期研修期間２年間のうち、自由選択期間が10ヶ月あり、希望する診療科を自由に選択してプログラムを組み立てることができます。10ヶ月間1つの専門診療科で研修することも、10ヶ月間複数の専門診療科を研修することも可能です。
自由に専門診療科を選ぶことができるからこそ、将来を見据えた初期研修を送ることができ、理想とする「医師像」の礎を築くことができます。
03
名古屋徳洲会総合病院では、研修のスローガン「自由×積極性～でる杭はさらにだせ！！～」のとおり、病院全体で初期研修医の個性を尊重します。好きなことを好きなだけ経験できるよう、福利厚生の充実、経験豊富な指導医の確保や、研修内容をブラッシュアップするための研修委員会の設置、学会活動の支援など様々な取り組みを行っています。
あらゆる初期研修医の可能性を最大限引き出すことができるよう、当院では充実したサポート体制を整えています。
多くの指導医・上級医が在籍しているため、初期研修医一人あたりに多くの医師が指導できます。一人ひとりの力を引き出すために、初期研修医の個性に合わせ、教え方を変えています。最高の指導医の下で、“学ばなければいけない研修”は“学びたくてたまらない研修”へと変わります。
院長や指導医や事務局などが参加し、研修内容の改善・向上を目的とした研修委員会を毎月開催しています。初期研修医が意見を発しやすい雰囲気があり、最近では「英会話がやりたい」という一言でオンライン英会話のレッスンがスタートしました。
学会への入会費や年会費はもちろん、発表を伴う学会は何度でも参加費や旅費を病院が負担します。学術総会発表や海外での学会発表など、初期研修中にはなかなか経験できない学会にも参加できるなど、チャレンジできる環境が整っています。
PROGRAM
1年次
2年次
25週
10週
5週
4週
4週
4週
8週
44週
単位 / 週
内科
外科
救急（麻酔）
小児科
精神科
産婦人科
地域医療
自由選択
（診療科目を選んで研修が受けられます）救急
総合内科外来
初期研修終了後の進路
1
年
次
2
年
次
25
週
10
週
5
週
4
週
4
週
4
週
8
週
44
週
単
位
/
週
内科
外科
救急(麻酔)
小児科
精神科
産婦人科
地域医療
自由選択
(診療科目を救
急
総
合
内
科
外
来
初期研修終了後の
進路
１年次のローテートは入職前の１月末頃、2年次のローテートは1年次の後半に希望をとり、一つの診療科に複数の初期研修医がローテートしないように調整を行った上で決定します。
なお、1年次・2年次問わず、ローテート先は希望に応じて柔軟に変更可能です。
COURCE
名古屋徳洲会総合病院での初期研修修了後、そのまま当院の専門研修プログラムに進む方や、徳洲会グループ病院に就職する方、全国の大学または病院に就職する方など、進路は様々です。
名古屋徳洲会総合病院、徳洲会グループ病院、聖路加国際病院、麻生飯塚病院、静岡県立総合病院、東京都立多摩総合医療センター、日本赤十字社医療センター、昭和大学病院、熊本大学病院、大阪医科大学附属病院、りんくう総合医療センター、板橋中央総合病院、富山大学附属病院、岐阜大学医学部附属病院、トヨタ記念病院、高槻病院、聖霊浜松病院、産業医科大学病院、東京女子医科大学病院、日本医科大学付属病院、佐久総合病院、北里大学病院、名古屋市立大学病院、琉球大学病院
下記病院の協力型病院連携研修プログラム（たすきがけ研修プログラム）として、研修医１年次の規定期間、
当院で研修することが可能です。
REQUIREMENTS
名古屋徳洲会総合病院の臨床研修歯科医は、1年を通じて口腔外科を中心に研修を行い、歯科医学・歯科医療の社会的ニ－ズを把握しながら、プライマリ・ケアの基本的な歯科診療能力を培っていただきます。
当院は、最前線で診療に携わることができ、歯科医師として、よりレベルの高い総合力を培う環境が整っています。
徳洲会グループ全20の僻地・離島病院のうち１施設で実施
全24の専門診療科から選択
